Đắk Nông thực hiện chi lương tháng 7 trước thời điểm sáp nhập để đảm bảo ổn định và tạo điều kiện thuận lợi cho cán bộ, công chức, viên chức trong giai đoạn chuyển giao.
Theo yêu cầu từ UBND tỉnh, việc chi trả lương tháng 7 được thực hiện theo mức lương mới. Ba nhóm đối tượng được áp dụng mức lương này bao gồm cán bộ, công chức, viên chức và người lao động; người hoạt động không chuyên trách ở cấp xã; và những người hưởng chính sách an sinh xã hội.
Các đơn vị liên quan cần hoàn tất việc rà soát danh sách, xác minh, và gửi hồ sơ về Kho bạc Nhà nước khu vực XIV trước ngày 20/6 để thực hiện chi trả từ 1/7. Đặc biệt, các trường hợp đã được phê duyệt bổ nhiệm, điều động, nâng ngạch từ 1/7 sẽ được tạm chi theo mức lương mới, miễn là họ đáp ứng đủ điều kiện.
UBND tỉnh cũng yêu cầu các đơn vị, địa phương triển khai quyết liệt và đúng quy định để đảm bảo quá trình chi trả lương, phụ cấp, và các chính sách an sinh được thực hiện đầy đủ và đúng hẹn.
Giới chuyên gia cho rằng, việc cải cách tiền lương cho cán bộ, công chức cần được nghiên cứu và áp dụng linh hoạt để tạo động lực cho đội ngũ công chức. Nghiên cứu, đề xuất cơ chế trả lương phù hợp, hấp dẫn cho đội ngũ này đã được bàn thảo trong thời gian dài, tuy nhiên tiến độ thực hiện còn chậm.